Commentaires sur : Blog et recherche d’emploi

Par : Blog de madmagz.com : marketing & business sur Internet » Comment se manifeste le succès du storytelling ?

Sun, 27 Sep 2009 21:05:32 +0000

[...] afin se présenter et de se mettre en avant en dépassant le stade formel du CV. Mon précédant billet en parle [...]

Par : Ingrid

Ingrid — Mon, 21 Sep 2009 13:29:40 +0000

Bonjour Al-Kanz, Pas de soucis Et bravo pour votre très bon site !

Par : Al-Kanz

Al-Kanz — Sat, 19 Sep 2009 04:34:15 +0000

Bonjour Ingrid

Au temps pour moi, je pensais votre propos plus général.

Par : Ingrid

Ingrid — Wed, 16 Sep 2009 13:51:05 +0000

Bonjour Al-Kanz,
Merci pour ta remarque. Cela lance le débat sur le modèle écomomique sur lequel repose un blog. Sur ton site http://www.al-kanz.org/, je vois de la pub. Dans ce cas, je suppose que c'est ton mode de financement. Si tu te remets dans le contexte de mon billet (point ce n'était pas mon propos. Je veux dire qu'il faut se concentrer sur la recherche d'emploi et de ne pas perdre trop de temps sur le blog qui n'est qu'un outil.

Par : Ingrid

Ingrid — Wed, 16 Sep 2009 13:16:24 +0000

Merci Youssef!

Je suis absolument d'accord. Que dire de plus?

Par : Al-Kanz

Al-Kanz — Wed, 16 Sep 2009 11:50:29 +0000

Non pas de la chance, du travail

Par : Youssef

Youssef — Wed, 16 Sep 2009 11:45:39 +0000

Vrai, à 100% ? Si oui, vous avez de la chance… enfin du mérite !

Par : Al-Kanz

Al-Kanz — Wed, 16 Sep 2009 10:51:50 +0000

Si si, on peut vivre de son blog.

Par : Youssef

Youssef — Tue, 15 Sep 2009 18:26:52 +0000

Bravo ! et content que le blog ait pu te servir. C'est vrai, être actif sur le Web (bloguer, écrire des articles, etc.) fait la différence pour un recruteur quand on postule à une fonction où le Web est en jeu.

À profil égal, dans un cas le recruteur doit croire le candidat sur parole, dans l'autre il juge sur pièce des connaissances, de la qualité de réflexion, d'expression et même du caractère de la personne. Cela diminue donc son risque d'échec.